การรับมือกับการขาดทุน
นักเทรดหลายคนที่เข้าตลาดมักประสบกับช่วง "กำไรน้อย ขาดทุนมาก" กราฟทุนในช่วงนี้มักแสดงให้เห็นว่า มีกำไรเล็กน้อยแต่ขาดทุนอย่างรวดเร็ว บางรายถึงขั้นขาดทุนตลอดทางโดยไม่มีสัญญาณการฟื้นตัวได้นำเสนอ งั้นช่วงที่น่าผิดหวังแบบนี้จะทำอย่างไร? ทำไมถึงต้องทนกับการสูญเสียทุนที่หมดเปลืองแบบนี้? บางทีการบริหารตำแหน่งอาจให้ข้อคิดอะไรบางอย่างกับคุณได้
ความหมายของการบริหารตำแหน่ง
การบริหารตำแหน่งยังมีชื่อเรียกทั่วไปว่า "การบริหารทุน" แม้ว่าการใช้ชื่อเรียกนี้ไม่ได้มีความเฉพาะเจาะจงมากนัก แต่ในแวดวงการเทรดบ่อยครั้งก็สามารถใช้แทนกันได้ ว่ากันง่ายๆ คือการจัดการกับตำแหน่งที่คุณถือในตลาด ตำแหน่งซึ่งคุณสามารถรองรับได้ในบัญชีคือ "สถานะเต็ม" สัดส่วนตำแหน่งที่คุณถืออยู่ต่อสัดส่วนเต็มคือ "อัตราส่วนตำแหน่ง" การอธิบายนี้มาจากวิกิพีเดีย: ในตลาดที่มีความเสี่ยง การควบคุมความเสี่ยงโดยการจำกัดปริมาณการลงทุนในแต่ละครั้ง
ความสำคัญของการบริหารตำแหน่ง
การศึกษาการบริหารตำแหน่งนั้นมีข้อกำหนดว่า วิธีการเทรดต้องมีความเป็นหนึ่งเดียว โดยการใช้รูปแบบการรวมหมายความว่าคุณเข้าตลาดเพียงหนึ่งหรือหลายรูปแบบเท่านั้น มิฉะนั้นการบริหารตำแหน่งจะไร้ความหมาย ในสิ่งนี้มันง่ายมาก เหมือนเล่นโป๊กเกอร์ ทุกครั้งที่คุณทิ้งไพ่หรือลงเดิมพันจะต้องรักษามาตรฐานให้เหมือนกัน มิฉะนั้นจะมีใครสามารถบอกได้ว่าคุณจะเพิ่มเดิมพันที่มีขนาดเล็กเมื่อชนะ แต่เมื่อลงเดิมพันขนาดใหญ่เมื่อแพ้
ความจำเป็นในการจัดการตำแหน่ง
ไม่มีใครสามารถคาดการณ์ได้อย่างแม่นยำว่าตลาดจะเป็นอย่างไรในอนาคต และแสดงถึงราคาอย่างไร แม้จะมีบางคนที่ทำได้ในระยะสั้น แต่ก็มักขึ้นอยู่กับโชคลาภ หากคุณทำการต่อสู้ในตลาดอย่าเชื่อในผู้ที่อ้างว่าสามารถทำนายได้ชัดเจน จากนี้ไป ความไม่แน่นอนของตลาดจึงเห็นได้ชัดเจน เพราะตลาดไม่สามารถคาดการณ์ได้ตลอดเวลา แล้วคุณจะมีเหตุผลอะไรที่จะลงทุนทั้งทุนสำหรับตำแหน่ง?
การจัดการตำแหน่ง: วิธีการ
ในส่วนนี้ต้องเข้าใจว่า การควบคุมตำแหน่งไม่ได้ช่วยในการแก้ปัญหาอัตราการชนะที่ต่ำ แต่มันช่วยให้นักเทรดค่อยๆ สูญเสียเพื่อให้มีเวลาและโอกาสเพื่อคว้ากำไรที่พวกเขาสมควรได้รับ
หลักการบริหารตำแหน่ง
การบริหารตำแหน่งมีหลักการที่ต้องปฏิบัติ เช่น ควรหลีกเลี่ยงการลงทุนทั้งหมดในตลาดโดยเฉพาะในช่วงแรกหรือเมื่อมีสถานะ "กำไรน้อย ขาดทุนมาก" การลงทุนทั้งหมดจะทำให้การขาดทุนมีมากขึ้น
.jpeg)
.jpeg)
.jpeg)
ความคิดเห็นของผู้ใช้
ยังไม่มีความคิดเห็น
แสดงความคิดเห็น